Promuovere l'equità e la giustizia sociale nella comunità
Il cambiamento si verifica quando si dispone di una strategia dell'equità basata sulla posizione
Ogni pubblica amministrazione, organizzazione non profit e azienda può promuovere risultati equi con un piano strategico per l'equità. La tecnologia del sistema di informazioni geografico (GIS) è essenziale per lo sviluppo di una strategia di equità efficace.
Con un approccio geografico, è possibile comprendere dove allocare le risorse, come affrontare alcuni problemi di equità e giustizia sociale e prendere decisioni informate.
GIS consente di collaborare con membri della comunità, decisori politici e leader aziendali, stabilire i punti di riferimento e le priorità, distribuire in modo efficace le risorse, il personale e i servizi dove ce n'è più bisogno per promuovere l'equità.
Una strategia di equità efficace con processo decisionale basato sui dati. GIS è un sistema che consente alle organizzazioni di scoprire dove si concentrano le iniquità nei trasporti, negli alloggi a prezzi sostenibili o nell'accesso ai parchi.
Organizzare, raccogliere e analizzare dati demografici, socioeconomici e su stile di vita e vulnerabilità tra le discipline. Con GIS, è possibile integrare i layer di informazioni per esporre modelli di iniquità.
GIS è il fondamento della strategia basata sulla posizione. Utilizzarlo per identificare l'ubicazione delle barriere all'equità, ad esempio in termini di opportunità economiche, trasporti, fattori climatici, determinati sociali della salute e altre risorse.
Allineare i dipartimenti intorno a scopi specifici per garantire risultati equi aggiungendo la tecnologia della posizione incentrata sull'equità ai flussi di lavoro. Con una strategia basata sulla posizione, ogni parte interessata può identificare e affrontare le iniquità nella sua disciplina e contribuire al piano strategico per l'equità.
La soluzione delle iniquità richiede la sinergia tra diverse discipline ed esperti. GIS consente a ogni dipartimento di impostare punti di riferimento e mobilizzare risorse e strumenti. Le soluzioni di equità basate sulla posizione consentono a ogni dipartimento di indicare e implementare sforzi concentrati.
L'approccio geografico consente di applicare in modo efficace le risorse, ad esempio budget, personale e servizi, dove sono più necessari per favorire risultati equi.
Il raggiungimento dell'equità richiede tempo, soprattutto se si considerano fattori demografici e socioeconomici. Utilizzare i dati basati sulla posizione per misurare il successo e svelare opportunità di reindirizzare gli sforzi.
Le organizzazioni che raggiungono l'equità monitorano le decisioni e le politiche con GIS in tempo reale, apportano le necessarie regolazioni alla loro strategia e applicano le risorse appropriate dove occorrono.
Esplorare le risorse di Esri che identificano aree di opportunità per migliorare l'equità e la giustizia sociale nel proprio settore.
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