Collage mit großer Konturenkarte, mehreren kleineren bunten Karten und einer lächelnden Person in einem blauen Blazer an einem Tablet

Beratung zum GIS-bezogenen Change Management

Geben Sie Ihrer Organisation die Möglichkeit, mit auf Enterprise-GIS basierenden Karten Daten und erweiterten Analysen Erkenntnisse zu gewinnen und den Wert von ArcGIS zu maximieren.

Wir setzen Ihre GIS-Vision noch schneller um

Technologischer Wandel beginnt mit Menschen. Berater*innen im Bereich des GIS-bezogenen Change Management helfen Ihnen dabei, Benutzer*innen in Ihrer gesamten Organisation einzubinden, die Flexibilität von Mitarbeitenden zu fördern und Menschen auf allen Ebenen zu beeinflussen, um eine nachhaltige Wirkung zu erzielen.

Unsere Berater*innen bieten Ihnen Unterstützung bei folgenden Punkten:

  • Verwendung neuer Technologie
  • Aktiver Einsatz von GIS-Werkzeugen
  • Anwendung der Werkzeuge auf eine nachhaltige und neue Weise zur kontinuierlichen Verbesserung von Ergebnissen und Innovation

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Drei professionell gekleidete Personen an einem Laptop in einem Büro

Lösungen für das GIS-bezogene Change Management

Esri bietet flexible Lösungen und Aktivitäten, die auf die individuellen Ziele Ihrer Organisation zugeschnitten sind. Unsere erfahrenen Berater*innen unterstützen die Modernisierung von GIS und die Erweiterung von ArcGIS durch strategische Kommunikation, Einbindung von Projektbeteiligten, Strategien zur Benutzereinführung und vieles mehr.

  • Strategische Beratung

    Arbeiten Sie mit erfahrenen Beratungsteams zusammen, um einen umfassenden Change-Management-Plan zu entwickeln und bereitzustellen. Lernen Sie Strategien kennen, die Ihre Organisation auf räumliche Lösungen vorbereiten und sie dafür begeistern.

  • Beratung und Coaching nach Bedarf

    Nutzen Sie die Dienste von Beratungsteams, um Hilfe und Unterstützung bei einer Vielzahl von Themen vor oder während eines ArcGIS-Implementierungsprojekts zu erhalten.

  • Playbook zum Einführungs-Management

    Arbeiten Sie mit einem Beratungsteam zusammen, um interaktive Arbeitssitzungen mit einem internen Change-Management- und Einführungsteam zu führen. Gemeinsam entwickeln Sie einen strategischen Plan für die Benutzereinführung.

  • Einfachere Workshops

    Geben Sie Ihren Führungskräften und Teams im Rahmen von Gruppenprojekten grundlegende Kompetenzen an die Hand, um Änderungsprozesse zu beeinflussen und zu handhaben.

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I really enjoyed the Communicating and Collaborating for ArcGIS Success workshop, and the materials were perfect! Love having an at-a-glance page that I can keep around for future reference.
Nicole H.
Communicating and Collaborating for ArcGIS Success workshop

ARCUSER

Ein Playbook zur Förderung des GIS-Einsatzes

Eine GIS-Managerin der Stadt Las Cruces im US-Bundesstaat New Mexico ist eine Partnerschaft mit Esri eingegangen, um den Einsatz von GIS zu verstärken und eine betriebswirtschaftliche Herangehensweise an Datenmanagement und -freigabe einzuführen.

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Erhalten Sie von Esri Berater*innen Informationen zu neuen Initiativen.

Esri Beratungsteams geben ihre Erfahrung weiter, wenn es darum geht, die Unterstützung aller Beteiligten bei neuen Initiativen in Organisationen zu gewinnen. Erfahren Sie, wie Sie häufige Stolpersteine bei der Benutzereinführung meistern können, und entdecken Sie praktische Tipps zur stärkeren Einbindung Ihres Enterprise-GIS.

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Einfachere Gruppen-Workshops

Nehmen Sie an einer interaktiven, von Berater*innen geleiteten Veranstaltung teil, deren Schwerpunkt auf Diskussionen und praktischen Anwendungen liegt. Diese Workshops sind ideal für GIS-Führungskräfte, Vorgesetzte, Influencer und andere Personen geeignet, die GIS-bezogene Veränderungen vorantreiben möchten, und können als private Schulungen angeboten werden.

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Häufig gestellte Fragen

Ja. Das Advantage Program ist eine bequeme und beliebte Option, um Zugang zu Beratungsleistungen und Workshops aus dem Bereich des GIS-bezogenen Change Management zu erhalten. Ihr*e technische*r Berater*in kann Sie schnell mit dem Consulting-Team verbinden.

Das GIS-bezogene Change Management ist auch außerhalb des Advantage Program für Sie zugänglich, indem Sie den Esri Schulungspass verwenden oder ein Angebot anfordern, das auf Ihre spezifischen Bedürfnisse zugeschnitten ist.

Ja. Das GIS-bezogene Change Management kann das Bewusstsein von Führungskräften für GIS-Funktionen schärfen und die Einführung dieser erweitern, um den Einfluss räumlicher Anwendungen zu steigern.

Das Beratungsteam besteht aus Expert*innen im Bereich der strategischen Kommunikation und der Einbindung von Führungskräften. Dazu gehört auch das "Sprechen einer gemeinsamen Sprache" durch die klare Abstimmung von GIS-Initiativen auf die Prioritäten von Führungskräften sowie die Positionierung von GIS als Enterprise-Plattform, die Betriebsabläufe unterstützt und Innovationen vorantreibt.

Das Beratungsteam unterstützt Projekte unterschiedlicher Größe, angefangen bei Initiativen auf Abteilungsebene bis hin zu unternehmensweiten Modernisierungen.

Unabhängig von der Größe Ihres Teams kann das Beratungsteam für GIS-bezogenes Change Management Sie im Hinblick auf eine angepasste Kommunikation und strukturierte Pläne unterstützen, wenn Sie das Profil Ihres GIS-Programms schärfen oder eine neue GIS-Lösung einführen möchten, die sich auf die Arbeitsweise anderer Gruppen auswirkt.

Erste Schritte für das GIS-bezogene Change Management

Setzen Sie sich mit Expert*innen in Verbindung, um zu erfahren, wie das GIS-bezogene Change Management Begeisterung wecken, Dynamik erzeugen und die Einführung des Enterprise-GIS in der gesamten Organisation beschleunigen kann.