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Faire progresser l’égalité raciale dans les entreprises

Recruter une main-d’œuvre diversifiée et représentative

L’analyse et les données géospatiales mettent en avant les opportunités de faire progresser l’égalité sur le lieu de travail et de promouvoir la justice raciale au sein de la communauté.

Mesurer l’impact social des entreprises sur la justice raciale

Cartographiez les initiatives en matière de responsabilité sociale des entreprises de votre organisation pour en évaluer l’impact sur la lutte contre les injustices raciales.

Augmenter l’impact social et l’égalité

Visualisez les opportunités d’amélioration de l’égalité raciale sur le lieu de travail, dans la chaîne d’approvisionnement et par le biais d’initiatives à l’échelle de l’entreprise.

Effectuer des changements significatifs en faveur de l’égalité

Constituer des équipes représentatives de la communauté

Les technologies des systèmes d’information géographique (SIG) peuvent aider une entreprise à s’assurer que son personnel est représentatif des communautés qu’il habite et des clients qu’il sert. ArcGIS Living Atlas of the World fournit une grande quantité de données pour aider les organisations à comprendre la composition démographique des communautés. Des tableaux de bord alimentés par des données spatiales montrent d’un simple coup d’œil les inégalités raciales au sein du personnel au siège des entreprises et dans les bureaux régionaux.

Deux personnes d’origine ethnique différente assises à une table et travaillant ensemble avec au premier plan une carte du nord-est des États-Unis

Visualiser l’impact social des programmes

Utilisez des cartes pour visualiser l’impact des initiatives en matière de responsabilité sociale de votre entreprise visant à lutter contre les inégalités raciales au sein des communautés qui vous intéressent. Exploitez l’analyse spatiale pour identifier les opportunités de faire progresser la justice raciale. Partagez vos initiatives et mobilisez vos partenaires communautaires à l’aide d’un portail interactif.

Créer des relations solides

Utilisez des portails de données géospatiales et des solutions de production participative pour identifier les domaines dans lesquels les membres de la communauté et les organisations pourraient profiter de votre participation et de votre soutien. Mettez en avant les événements de la communauté, les fêtes et associations de quartier et les programmes périscolaires soutenus par votre entreprise.

Mobiliser les écoles des enseignements primaire, secondaire et supérieur

Identifiez près de votre site les écoles principalement au service des communautés de couleur et qui aident à former la prochaine génération de collaborateurs. Soutenez des programmes et événements qui encouragent l’éducation de base, ainsi que les études en sciences, technologies, ingénierie et mathématiques (STEM) ou GeoSTEM. Créez de solides relations avec des établissements d’enseignement supérieur et universités principalement réservés à la communauté noire, des établissements d’enseignement réservés aux étudiants d’origine hispanique, des établissements d’enseignement supérieur et universités réservés aux jeunes des tribus amérindiennes, ainsi que d’autres écoles accueillant des populations importantes de personnes de couleur.

Blog consacré aux secteurs d’activité

L’accessibilité aux services financiers est essentielle pour établir l’équité

L’accessibilité aux services financiers est essentielle pour éliminer les barrières structurelles de longue date et enclencher la croissance au sein des communautés.

Explorer le récit

Contacter l’équipe des ventes

Renseignez ce formulaire et nous vous contacterons pour aider votre entreprise à lutter contre les inégalités raciales à l’aide des SIG.